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近日，重庆市南川区到陕西师范大学校园招聘老师，对于陕西师大的毕业生，能去重庆工作，还是不错的。
但是很快就有该校的女生发现一个问题，就是重庆市南川区的这次教师招聘职位中，多个职位都明确要求限男性。
比如，南川中学，招一名男语文老师；道南中学，招一名男英语老师；南川中学招三名男英语老师；水江中学也招聘一名男英语老师……
要知道，像陕西师范大学的语文专业和英语专业，主要是女生数量居多，这几个岗位明确只招男老师，估计让很多女生们都感觉失望了。
而且女生们在大学里此类文科专业的学习成绩可能要普遍优于男生，而这类招聘如果只招男生，而不给品学兼优的女生机会，无疑会让这些女生们感觉不公平。
对此，重庆市南川区也做出了解释，并不存在招聘的男女教师比例失衡问题。因为前两周他们先去武汉的华中师范大学招聘过，女性教师的职位很快都已经占满了，所以到了陕西师范大学男教师的职位就显得多了一些。
这个解释看似也是合理的，人家区里先去的华中师范大学招老师，刚才也说了，每个师范类学校文科专业都是女生居多，在华中师大，轻而易举就招到了合适的女教师。所以，就剩下一些男教师的岗位，到了陕西师大又进行招聘。
当然，这也意味着，对陕西师范大学的女生们不太公平，但也没办法，估计在人家重庆南川区的眼里，华中师范大学的实力要强于陕西师范大学，人家用人单位肯定先去更好的学校招聘。
当然了，网友们也说出了各自的意见，作为家长而言，确实希望孩子的学校里能够有更多的男老师，比如，英语专业，女老师就相对偏多，能有一些男英语老师，确实能够更平衡一些。
这个问题其实也是一直存在着的，只能怪男生们在语文和英语等文科专业学得没有人家女生好，或者说，一些男生没有考到语文和英语等文科专业，这个问题确实也比较难解决。
从学校和家长的角度肯定是希望更多的男生能够来当老师。毕竟，这些年老师的待遇还是不错的。
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